Ihr Leitfaden zum erfolgreichen Mitarbeitergespräch

Das Jahr nähert sich dem Ende uns sie stehen wieder an: die Mitarbeitergespräche! Für viele Leitungskräfte lediglich eine Pflichtübung, die einmal im Jahr abgearbeitet werden muss. Für andere Führungskräfte sogar ein Übel, das sie am liebsten vermeiden (und das manchmal auch tun). Dabei ist so ein Mitarbeitergespräch gar nicht schlimm. Und gut vorbereitet sogar ein weiterlesen…

6 Tipps erfolgreicher Führungskräfte

Wir alle kennen Sie: die herausragenden Führungskräfte. Das sind die Menschen, die uns inspirieren. Die uns manchmal sogar Vorbilder sind. Häufig können wir aber gar nicht genau benennen, was diese Menschen als Führungskraft so herausragen lässt. Im Folgenden stelle ich Ihnen die Punkte vor, die ich als für mich wichtig definiert habe. Klare Werte Seien weiterlesen…

Drei Tipps, zum Umgang mit Personalausfällen

Personalausfälle begegnen uns Führungskräften in unserer Arbeit regelmäßig wieder. Ab einer gewissen Anzahl der Mitarbeiter die uns anvertraut sind quasi  täglich. Im folgenden Text soll es um den Umgang mit diesen Ausfällen gehen. Umgang meint in diesem Fall nicht, dass ich eine Lösung zur Vermeidung des Ausfalls präsentieren werde. Oder Ihnen ein Konzept vorstelle, dass weiterlesen…